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⑭ 加班誤餐費

法規與制度說明

用途詳細(點此展開)

用途詳細(點此展開) 彙整當月加班誤餐費(依身分規則判定),為本步驟目前唯一項目。業績獎金、補發金額已改列 ⑤ 一次性給與。 誤餐費資料來源:步驟⑧加班費鎖定完成後的加班紀錄 — 步驟⑧尚未鎖定的月份,無法計算誤餐費。 符合一份的條件(依身分各自判定,互斥、兼職優先):
  1. 平日加班(假日加班不計)、加班時數 > 0
  2. 一般身分:開始時間 ≥ 12:00 且時段依設定的「重疊/涵蓋/跨越」方式判定
  3. 彈性身分:下班後(=加班起點)加班長度依設定的「窗涵蓋/超過門檻」方式判定
  4. 兼職身分(預設停用):依設定的「長度超過/落在外面/兩者皆須」方式判定固定時段
  5. 誤餐判定用的加班長度已先扣除依設定選用的休息(避免與步驟②重複扣,見 加班誤餐費規則 頁面)
計算:以「日期」計份數 — 同日多筆最多計「每日上限份數」(預設 1=同日多段只算 1 日;⚠ 目前每人每天只會產生一筆加班紀錄,設超過 1 不會生效)。誤餐費 = 符合份數 × 每份金額(金額依設定)。 會計科目:6118001 伙食費-員工(加項、免稅:併入伙食津貼每人每月 NT$3,000 額度內 — 查核準則§88)。 設定位置:💵 薪資基本設定 → 加班誤餐費規則(各身分開關/判定方式/金額/休息扣除選項)。修改後下次試算立即生效;未啟用時全員為 0。

依據:查核準則§88

法令依據(點此展開)

法令依據(點此展開)
  • 所得稅法§14/《營利事業所得稅查核準則》第88條:伙食費(含誤餐費)每人每月 NT$3,000 免稅,超額部分應轉列應稅薪資所得。

依據:所得稅法§14

操作說明(點此展開)

操作說明(點此展開)
  • 選擇年月/部門/單一員工,按「🔢 試算」計算全員加班誤餐費。
  • 點選任一員工列可查看該員誤餐費明細(符合日期、計算式)。
  • 已試算或已鎖定時可按「🔍 檢視快照」查看目前結果(唯讀)。
  • 確認結果無誤後按「🔒 鎖定完成」;鎖定後不可再試算。
  • 會計可以查看與核對本頁所有金額;放款、確認、修改請由財務或老闆(或原負責人)操作

表格欄位說明(點此展開)

表格欄位說明(點此展開)
  • 姓名/部門=員工姓名與所屬部門
  • 狀態=已計算誤餐費 N 日/本月無符合之下班後加班
  • 誤餐天數=本月符合誤餐條件的天數
  • 誤餐費 (加項)=誤餐天數 × 每日金額;並標示伙食免稅額度是否超額